Inspektorzy weszli do sklepów. Lista zarzutów jest długa

W tym roku w grudniu są aż trzy niedziela handlowe: 7, 14 i 21. Ale – jak przypomina Państwowa Inspekcja Pracy – Pracodawcy tak muszą zorganizować pracę, żeby sprzedawcy pracowali tylko dwie niedziele.To zastrzeżenie jest ważne, bo inspekcja pracy kontroluje m.in., czy pracodawcy nie łamią ustawy o ograniczeniu handlu w niedziele.Lista pokontrolnych nieprawidłowościA w tym roku do 3 grudnia – jak podaje „Fakt” – kontrolerzy inspekcji pracy odwiedzili już 2026 placówek handlowych. Sprawdzali m.in., czy i jak przestrzegane były zapisy ustawy o ograniczeniu handlu w niedziele i święta.PRZECZYTAJ TEŻ: Obwodnica w woj. lubelskim rośnie w szybkim tempie. Prace zaawansowane już w 60 procentach– Nieprawidłowości ujawniono w 33,3 proc. skontrolowanych sklepów – powiedział „Faktowi” Mateusz Rzemek, rzecznik Głównego Inspektoratu Pracy. Lista grzechów jest długa. Są na niej m.in.:- praca w niedziele niehandlowe,- niewypłacanie lub zaniżanie ekwiwalentu za urlop,- nieudzielanie urlopu wypoczynkowego w roku, w którym pracownik nabył do niego prawo,- niewydanie we właściwym terminie lub wydanie nieprawidłowego świadectwa pracy,- niewypłacanie lub zaniżanie wynagrodzenia za godziny nadliczbowe i za pracę w nocy,- przekraczanie norm przy dźwiganiu ciężarów.PRZECZYTAJ: Zamość nie dostanie 20 milionów na pałac i stadion. "Nasi" posłowie z KO zagłosowali przeciwMandaty i wnioski do sąduKontrolerzy, którzy ujawnili te wykroczenia, udzielili kary grzywny 532 osobom na łączną kwotę 731 850 zł. Do sądu o ukaranie trafiły 54 wnioski.Wobec 145 osób zastosowano środki oddziaływania wychowawczego.