
Według The New York Times, dziewięciu obecnych i byłych pracowników oskarżyło Jaya Blahnika, wiceprezesa Apple ds. technologii fitness, o tworzenie toksycznego środowiska pracy.
Wskazują oni na „werbalną agresję, manipulacje i nieodpowiednie zachowania”, które miały doprowadzić ponad 10 osób do zwolnień zdrowotnych od 2022 roku.
Apple zaprzecza tym oskarżeniom, określając je jako „nieścisłe i zmanipulowane”. Firma prowadziła wewnętrzne dochodzenie, które nie wykazało naruszeń. Blahnik, związany z Apple od 2013 roku (wcześniej konsultant Nike), odegrał kluczową rolę w stworzeniu pierścieni aktywności Apple Watch oraz usługi Apple Fitness+.
Mimo skarg i pozwów dotyczących mobbingu i molestowania, Blahnik przez cały czas pracuje w Apple, a firma deklaruje obronę swojego menedżera.
Jeśli artykuł Apple odpowiada na zarzuty wobec wiceprezesa ds. technologii fitness nie wygląda prawidłowo w Twoim czytniku RSS, to zobacz go na iMagazine.